Assistant.e Commercial.e
QUELQUES INFOS CLĂS
đŒ Le poste : Assisant.e Commercial.e
đ± Le secteur : Agritech
đ° Ton salaire fixe : entre 28 et 33KâŹ, selon ton expĂ©rience
đ Ton salaire variable : 5K annuels Ă objectifs atteints
đ La localisation : Paris 9e ou Full Remote selon tes prĂ©fĂ©rences avec une rĂ©union commerciale mensuelle Ă Paris
đœïž Titres restaurant : 10 ⏠/ jour pris en charge Ă 60 % par Oligoplus
đ Avantages : 1 000 ⏠dâavantages par an (vacances, culture, loisirs)
đ§âđ§âđ§âđ§ Coup de pouce : JusquâĂ 2 400 âŹ/an pour les solutions de garde
đ» MatĂ©riel : Un MacBook Air
UN PETIT TOPO SUR NOUS
Chez Oligoplus, notre mission est dâaccompagner les agriculteurs vers une agriculture plus performante, plus durable et plus rentable.
Nous dĂ©veloppons des solutions concrĂštes qui combinent nutrition des cultures, data agronomique et technologies drone, avec une conviction forte : il est possible dâallier productivitĂ©, robustesse Ă©conomique et responsabilitĂ©, sans complexifier les pratiques des agriculteurs.
đŸ Nos solutions
Nous travaillons directement avec les agriculteurs, sans intermédiaires, pour construire une approche personnalisée et déployer des solutions adaptées à chaque exploitation.
Techniques culturales par drone
Nous opérons une flotte de drones autonomes pour :
â Le semis de couverts directement dans la culture en place
â La fertilisation des cultures en vĂ©gĂ©tation
Chaque passage est suivi et tracé via notre application mobile.
Nutrition des cultures
Nous développons une gamme de solutions de nutrition foliaire, structurée autour de la donnée terrain :
â Diagnostic prĂ©cis grĂące aux analyses de sols et de plantes
â Solutions conçues sur mesure selon les besoins rĂ©els des cultures
â Suivi des analyses et des recommandations via notre application mobile
L'objectif : sĂ©curiser le rendement et amĂ©liorer durablement la rentabilitĂ© Ă lâhectare.
đ Si tu cherches Ă tâimpliquer dans une mission porteuse de sens, avec un impact rĂ©el, dans un environnement exigeant, technique et innovant, Oligoplus est peut-ĂȘtre lâĂ©quipe quâil te faut ! đ
TON RĂLE ET TES MISSIONS
En tant que Assistant.e Commercial.e, tu reportes directement Ă Maxime, CEO & Head of Sales.
Tu travailles au quotidien en Ă©troite collaboration avec lâĂ©quipe Commerciale et lâĂ©quipe Agronomie afin dâassurer la fluiditĂ© des opĂ©rations commerciales.
Tu joues un rÎle central dans le suivi administratif des dossiers, la coordination entre terrain et bureau et la sécurisation des process commerciaux.
Ton travail contribue directement Ă lâefficacitĂ© commerciale et Ă la qualitĂ© du service apportĂ© aux agriculteurs.
đ Voici Ă quoi ressemble ton quotidien :
Administration commerciale
Gérer les étapes administratives aprÚs signature ou validation (collecte de documents, RIB, vérifications, complétude des dossiers).
Assurer la mise à jour et la fiabilité des informations dans le CRM.
Effectuer les relances nécessaires pour finaliser les dossiers.
Veiller au respect des process internes.
Coordination terrain & développement des ventes
Récupérer les comptes rendus des agronomes et identifier les opportunités commerciales.
Appeler les agriculteurs suite aux visites pour confirmer leur intĂ©rĂȘt et formaliser la commande.
Relancer dâanciens clients pour gĂ©nĂ©rer du rĂ©assort ou de nouvelles commandes.
Assurer le lien entre le terrain et lâĂ©quipe commerciale pour fluidifier le suivi des ventes.
Support Ă lâĂ©quipe Sales
Préparer et mettre en forme des devis et documents commerciaux.
Aider Ă la structuration et Ă lâorganisation des dossiers.
Contribuer Ă lâamĂ©lioration continue des process commerciaux.
LES PILIERS DE NOTRE CULTURE
Notre Culture Code rassemble les valeurs qui animent notre quotidien et qui façonnent la façon dont on travaille ensemble :
đ Apprendre de tout et de tous
On peut apprendre de tout et de tous. Avec un peu d'humilitĂ© et beaucoup de curiositĂ©, on n'arrĂȘte jamais de se dĂ©velopper.
đ Donner pour recevoir
En mettant nos compétences au service de ceux et celles qui cultivent et produisent pour nous, on contribue concrÚtement à créer de la valeur partagée.
đ Mettre du cĆur dans son travail
Avec de la passion et un fort sens des responsabilitĂ©s, on sâimplique pleinement dans nos missions respectives.
đ€ Faire confiance aux autres
On part du principe que tout le monde veut bien faire et on s'assure que chacun bénéficie du feedback, des moyens et du soutien nécessaires pour y arriver.
đ Croire qu'on peut le faire
Avec du bon sens, du travail et de la rigueur, tout devient possible. Nos challenges ne sont que des prétextes pour grandir.
LE PROFIL QUE LâON RECHERCHE
đ Ce poste est fait pour toi si :
Tu as au moins une premiÚre expérience en vente directe BtoB (téléphonique et/ou terrain) et tu souhaites évoluer vers un poste davantage orienté support commercial et fidélisation client.
Tu es organisé·e et rigoureux·se dans le suivi des dossiers et des commandes.
Tu es Ă lâaise au tĂ©lĂ©phone et dans les Ă©changes avec des interlocuteurs professionnels.
Tu sais gérer plusieurs sujets en parallÚle tout en restant précis·e et structuré·e.
Tu es fiable, impliqué·e et attentif·ve aux détails.
Tu apprécies travailler en coordination avec des équipes commerciales et terrain.
Tu es Ă lâaise avec les outils digitaux et les CRM.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
1ïžâŁ HR Discovery Call
Un Ă©change avec Jessica, notre Talent Manager, pour mieux comprendre ton parcours et te prĂ©senter Oligoplus, le rĂŽle et lâĂ©quipe.
(1h â Ă distance)
2ïžâŁ Technical Interview
Un échange avec Maxime (CEO & Head of Sales) et Sandrine (Responsable ADV), pour parler plus concrÚtement du poste, de ses enjeux opérationnels et évaluer tes compétences en administration des ventes et support commercial.
(1h â Ă distance)
3ïžâŁ Meet The Team
Un Ă©change plus informel avec quelques membres de lâĂ©quipe pour te permettre de poser toutes tes questions et vĂ©rifier que le fit est au rendez-vous des deux cĂŽtĂ©s.
(30 min â Ă distance ou en prĂ©sentiel)
4ïžâŁ References Check
Avec ton accord, nous contactons deux de tes anciens managers ou collĂšgues pour mieux cerner ta façon de travailler et crĂ©er les meilleures conditions pour ton succĂšs au sein dâOligoplus.
- Département
- Sales
- Localisations
- Paris
- Statut Ă distance
- EntiĂšrement Ă distance